舜元集團有一位“陳師傅”，平日里非常忙碌，負責發放辦公用品，清理存放印鑒檔案，因此“陳師傅”很少離開工位。這位“陳師傅”，名為陳信喬，在集團內無人不曉。他生于1953年，是跟隨著共和國一起成長的一代人。從他的身上，可以看出上世紀50年代人的珍貴品質：嚴謹、認真、愛崗敬業。
十年如一日
陳師傅是2000年從浙江上虞來到上海，一直在五洋建設集團直屬公司工作，負責企業管理行政工作。2005年，舜元建設集團成立之后，又來到舜元建設集團，負責印鑒蓋章、資質管理、物資管理等工作。至今，他已經在集團服務工作了十年，每天7點準時到公司，下午5點半才離開公司，每天幾乎工作十個小時。副總經理邵渭標說，“陳師傅十年如一日，做事勤懇、負責，任勞任怨，為公司傾力付出?！彪m然他負責的工作內容簡單，但他工作責任重大、崗位關鍵。正如他所說，“資質和公章是公司最重要的東西，資質管理和印鑒蓋章是出不得一點點紕漏。董事長把資質與印章交給我管理負責，是信任我，我不能出錯，讓他失望。”
工作嚴謹負責
陳師傅個人做事風格，就如他辦公桌擺設一般，干凈利落、認真嚴謹、有條有理。他在工作方面非常堅持自我原則，嚴格遵守公司的規章制度。遇上著急的時候，難免有人想找捷徑直接審批蓋章。但任其他人好說歹說，陳師傅不顧及同事關系，還是要等總經理審批同意，方可蓋章。他說，“公章事關公司核心利益，經營管理出不得半點差錯?！贝蟾旁趲啄昵埃蚱渌块T工作延誤，為了配合封標蓋章，他從晚上7點開始等待，直至等到第二天凌晨4點，標書才做好蓋章。這一夜，他一宿未睡。問他是否有抱怨，他說“工作需要嘛，只要公司有需要，我就隨叫隨到”。
印章管理是一項責任重大的工作。也許很多同事不理解，認為“不就是蓋章么?！逼鋵嵅蝗唬粌H僅是蓋章，印章管理是一項系統性工作。當一個項目開工時，公司需要刻章，項目部人員將章拿走，待到項目竣工，總部需將章拿回并進行銷毀。據他統計，已有322枚章記錄在案，目前僅有100多枚章收回。還有很多需要繼續跟蹤。這是一項需要長期跟蹤的工作。特別值得一提的是，他檔案管理做得非常好。無論是哪年哪月的資料，只要報出名頭，他必定可以很快找出來。他認為，留底存檔可以更好地為公司服務，特別是遇上法律糾紛時，這些檔案用處很大。
平凡之中見“輝煌”
雖然陳師傅現在是集團行政管理部的一員，但他從前也有一段輝煌歷史。據了解，他讀過書，上過高中，再加上努力好學。這在那個年代很難得，可謂稱得上是“秀才”。最終，他被推薦為鄉鎮衛生院的醫生。這一做，就是18年。之后，又被鄉政府安排鄉鎮企業做廠長，負責企業管理行政方面工作。再后來，到了紹興麻紡廠、陽光集團工作，積累了豐富的企業管理工作經驗。陳師傅還驕傲地說道，“我原來是陽光集團發起人股東呢！”
這一路走來，陳師傅很不容易，都是憑著自己的意志，一步一個腳印走出來的。他出生在一個物質貧乏、生活艱辛的時代。但他有著一股與命運抗爭不服輸的精神，勤奮學習，豐富自己的知識面，總能跟上時代發展潮流?，F如今已是信息化時代，他也不落伍，自學成才，操作電腦一點不輸年輕人，I6系統操作熟練，Iphone4S把玩得很好。
“大江東去，浪淘盡，千古風流人物?！睔v史中偉大的人物總是少數，而我們大多數人都是平凡的。但我們可以在平凡中創造屬于我們的“輝煌”。
對話陳信喬
1、記者：您對下一代年輕人有什么想說的么？
陳信喬：年輕人要多學習，學習業務知識，武裝自己、豐富自己。所謂“學好本事都不怕，學到老，活到老”。這是我一直堅守的信念。除此之外，要用心做好本職工作，在職一天就要認真工作，不得馬虎。
2、記者：您對舜元建設集團的寄予什么期望呢？
陳信喬：舜元建設集團是在董事長的帶領下，一步一步成長，發展壯大起來的，很不容易。我是公司發展的參與者、見證者。我希望舜元建設集團日后越來越好，飛黃騰達。
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